Amazon FBA Business Plan - Beispiel für eine Zusammenfassung

Möchten Sie einen Amazon FBA-Geschäftsplan erstellen? Wenn JA, finden Sie hier ein Beispiel für eine aufmerksamkeitsstarke Zusammenfassung des Amazon FBA- Geschäftsplans, Ziele, Mission und Vision, Produkt- / Servicebeschreibung und Managementstruktur, die mit Sicherheit Investoren anziehen wird.

  1. Zusammenfassung
  2. Marktanalyse
  3. SWOT-Analyse
  4. Finanzielle Projektion
  5. Marketingplan
  6. Marketingideen & Strategien

Ein Beispiel für eine Zusammenfassung des Amazon FBA-Geschäftsplans

Swift & Safe Logistics, LLC ist ein in den USA ansässiges internationales Versand- und Logistikunternehmen. Wir sind ein wichtiger Akteur in der Amazon FBA-Branche. Wir arbeiten mit Einzelhändlern zusammen, die auf der Amazon-Plattform als Einzelhändler von Drittanbietern verkaufen. Wir unterstützen sie dabei, ihre Waren wie gewünscht zu versenden.

Wir freuen uns, unseren potenziellen Kunden mitteilen zu können, dass Amazon eines der fortschrittlichsten Fulfillment-Netzwerke der Welt geschaffen hat und Ihr Unternehmen von unserem Fachwissen profitieren kann. Mit Fulfillment by Amazon (FBA) lagern Sie Ihre Produkte in den Fulfillment-Zentren von Amazon, und wir holen, verpacken, versenden und bieten Kundendienst für diese Produkte an. Das Beste ist, dass Swift & Safe Logistics, LLC Ihnen dabei helfen kann, Ihr Geschäft zu skalieren und mehr Kunden zu erreichen.

Wir sind ein Versand- und Logistikunternehmen mit dem langfristigen Ziel, in großen Städten der Welt präsent zu sein und eine breite Palette von Produkten von weltweit anerkannten Fertigungsmarken zu Tiefstpreisen zu liefern, die kaum ein Versand- / Logistikunternehmen erzielen kann. Unser Hauptsitz befindet sich im Herzen von Portland, Oregon, aber wir werden Lager in London, Großbritannien, Lagos, Nigeria und Rio, Brasilien haben.

Swift & Safe Logistics, LLC bietet einen 24-Stunden- und einen 7-Tage-Service mit einem effektiven und zeitnahen Liefersystem. Unsere Zahlungsplattform ist hoch gesichert und wir werden nur bargeldloses Bezahlen anbieten. Unsere Zahlungsplattform akzeptiert problemlos Zahlungen mit Kreditkarten, Debitkarten, Smartcards, elektronischer Überweisung über die Website der Bank und anderen elektronischen Zahlungsmethoden.

Unsere Bestandsverwaltung von Produkten ist automatisiert, unser Portal ist so konzipiert, dass bei Bedarf sofort Berichte erstellt werden, und unsere Produktbestandsverwaltung ist sehr effizient und einfach zu warten.

Wir unterhalten über die Amazon FBA-Plattform eine solide Geschäftsbeziehung mit Drittanbietern und versenden Waren für unsere Kunden zu einem stark ermäßigten Preis. Unser Plan, unser Lager strategisch zu positionieren, erleichtert uns die pünktliche Lieferung von Produkten, wenn unsere Kunden Bestellungen aufgeben.

Swift & Safe Logistics, LLC wird sicherstellen, dass alle unsere Kunden eine erstklassige Behandlung erhalten, unabhängig von der Menge der Produkte, die wir in ihrem Namen oder in dem Teil der Welt, in dem sie leben, versenden sollen. Wir haben eine CRM-Software, mit der wir eine Eins-zu-eins-Beziehung zu unseren Kunden aufbauen können, unabhängig davon, wie viele Kunden wir haben. Unsere Kunden werden immer mitgenommen, wenn wir Entscheidungen treffen wollen, die sie direkt betreffen.

Bei Swift & Safe Logistics LLC sind unsere Mitarbeiter äußerst kompetent und dem Unternehmen verpflichtet. Sie sind so geschult, dass sie sich die Mühe machen, Beschwerden unserer Kunden zu lösen. Unsere Telefonleitungen sind 24 Stunden die Woche und 7 Tage die Woche geöffnet, mit gut ausgebildeten Call-Center-Mitarbeitern, und Kunden können jederzeit über unsere Website mit uns chatten.

Swift & Safe Logistics, LLC gehört Shannon Steve, Shavonne McPherson, Lois Gerrard, Emmanuelle Mitchell und David Henry. Sie sind alle Big-Time-Investoren mit derselben Anlagephilosophie. Das Geschäft wird von Shavonne Steve geleitet, die über 5 Jahre Erfahrung als Director bei einem der weltweit führenden Versand- und Logistikunternehmen verfügt.

  • Unsere Produkte

Swift & Safe Logistics, LLC wird sicherstellen, dass wir mit einer Vielzahl von Drittanbietern auf der Amazon-Plattform sowohl in den USA als auch in anderen Ländern der Welt zusammenarbeiten.

Alles, was unsere Kunden und potenziellen Kunden tun müssen, ist, ihre Produkte in den Fulfillment-Zentren von Amazon zu lagern, und wir werden sie zu jedem Ziel ihrer Wahl auswählen, verpacken und versenden. Wir bieten auch erstklassigen Kundenservice für diese Produkte.

Unser Leitbild

Unsere Vision ist es, ein Amazon FBA-Geschäft mit Versand- und Logistikgeschäft aufzubauen, das im Wettbewerb mit internationalen Marken bestehen kann.

  • Unser Leitbild

Unsere Mission ist es, ein Amazon FBA-Geschäft mit Versand- und Logistikunternehmen aufzubauen, das Produkte für unsere Kunden auswählt, diese verpackt und zu einem beliebigen Ziel ihrer Wahl zu erschwinglichen Preisen an eine breite Palette von Kunden verschickt, die in verschiedenen Ländern von Deutschland tätig sind die Welt.

  • Unsere Geschäftsstruktur

Swift & Safe Logistics, LLC ist ein internationales Versand- und Logistikunternehmen, das in der Amazon FBA-Sparte aktiv ist und eine globale Marke werden und im Wettbewerb mit den führenden Marken der Branche bestehen möchte. Daher werden wir sicherstellen, dass wir die richtigen Strukturen und Prozesse einsetzen an einem Ort, an dem wir das Geschäft unseres Traumes aufbauen können.

Bei Swift & Safe Logistics, LLC werden wir sicherstellen, dass wir qualifizierte, ehrliche und kundenorientierte Mitarbeiter einstellen, die bereit sind, uns beim Aufbau eines prosperierenden Geschäfts zu unterstützen, von dem alle Beteiligten (Eigentümer, Mitarbeiter und Kunden) profitieren ). Tatsächlich wird allen Führungskräften eine Gewinnbeteiligungsvereinbarung zur Verfügung gestellt, die sich nach deren Leistung für einen Zeitraum von drei Jahren oder länger richtet.

Aus diesem Grund haben wir uns entschlossen, qualifizierte und kompetente Mitarbeiter einzustellen, um die folgenden Positionen zu besetzen:

  • Chief Executive Officer / Präsident
  • Personal- und Admin-Manager
  • Lagerhausmanager
  • Business Developer
  • Transport- und Logistikmanager
  • Informationstechnologe
  • Transporter- / LKW-Fahrer
  • Buchhalter
  • Callcenteragent

Rollen und Verantwortlichkeiten

Vorsitzender der Geschäftsleitung - CEO:

  • Steigert die Effizienz des Managements durch Rekrutierung, Auswahl, Orientierung, Schulung, Coaching, Beratung und Disziplinierung von Managern. Vermittlung von Werten, Strategien und Zielen; Zuweisen von Verantwortlichkeiten; Planung, Überwachung und Bewertung von Arbeitsergebnissen; Anreize entwickeln; Entwicklung eines Klimas für das Anbieten von Informationen und Meinungen; Bereitstellung von Bildungschancen.
  • Erstellt, kommuniziert und implementiert die Vision, Mission und Gesamtausrichtung der Organisation - dh leitet die Entwicklung und Implementierung der Gesamtstrategie der Organisation.
  • Verantwortlich für die Festsetzung von Preisen und die Unterzeichnung von Geschäftsabschlüssen
  • Verantwortlich für die Leitung des Geschäfts
  • Erstellt, kommuniziert und implementiert die Vision, Mission und Gesamtausrichtung der Organisation - dh leitet die Entwicklung und Implementierung der Gesamtstrategie der Organisation.
  • Verantwortlich für die Unterzeichnung von Schecks und Dokumenten im Namen des Unternehmens
  • Bewertet den Erfolg der Organisation

Personal- und Admin-Manager

  • Verantwortlich für den reibungslosen Ablauf der Personal- und Verwaltungsaufgaben der Organisation
  • Aktualisiert das Berufswissen durch Teilnahme an Bildungschancen; Lesen von Fachpublikationen; Pflege persönlicher Netzwerke; Teilnahme an Berufsverbänden.
  • Verbessert die Reputation von Abteilungen und Organisationen, indem das Eigentum für die Erfüllung neuer und anderer Anforderungen übernommen wird. Erkundung von Möglichkeiten zur Steigerung des Mehrwerts für die Arbeitsleistung.
  • Definiert Jobpositionen für die Rekrutierung und Verwaltung des Interviewprozesses
  • Führt die Einarbeitung der Mitarbeiter für neue Teammitglieder durch
  • Verantwortlich für die Schulung, Bewertung und Bewertung der Mitarbeiter
  • Überwacht den reibungslosen Ablauf der täglichen Büro- und Fabrikaktivitäten.

Lagerhausmanager:

  • Schnittstellen zu Drittanbietern (Anbietern)
  • Führt ordnungsgemäße Aufzeichnungen über verfügbare Waren und gibt Empfehlungen ab, wann diese fällig sind
  • Arbeitet mit dem Transport- und Logistikleiter zusammen, um sicherzustellen, dass Waren rechtzeitig abgeholt, verpackt und versandt werden.

Transport- und Logistikmanager

  • Verwaltet den Versand von Waren nach Kundenwunsch
  • Überwacht den Prozess der Produktauswahl für unsere Kunden, verpackt die Produkte und versendet sie an ein beliebiges Ziel ihrer Wahl
  • Verhandelt Geschäfte mit Reedereien
  • Arbeiten Sie mit anderen Stakeholdern zusammen, um sicherzustellen, dass das Unternehmen den Gewinn maximiert.

Informationstechnologe

  • Verwaltet die Organisationswebsite
  • Verantwortlich für die ständige Aktualisierung unseres Onlineshops
  • Gewährleistet, dass unsere Zahlungsplattform rund um die Uhr gesichert ist
  • Verantwortlich für die Installation und Wartung von Computer-Software und -Hardware für die Organisation
  • Verwaltet Logistik- und Lieferkettensoftware, Webserver, E-Commerce-Software und POS-Systeme
  • Verantwortlich für die ständige Aktualisierung und Wartung der IT-Systeme
  • Erledigt alle anderen technologischen und IT-bezogenen Aufgaben.

Vertriebs-und Marketingmanager

  • Verwaltet externe Recherchen und koordiniert alle internen Informationsquellen, um die besten Kunden des Unternehmens zu halten und neue anzuziehen
  • Modelliert demografische Informationen und analysiert das Transaktionsdatenvolumen, das durch Kundeneinkäufe generiert wird
  • Identifiziert, priorisiert und erreicht neue Partner und Geschäftsmöglichkeiten et al
  • Verantwortlich für die Überwachung der Implementierung, Anwalt für die Bedürfnisse des Kunden und Kommunikation mit Kunden
  • Entwickelt, führt und evaluiert neue Pläne zur Steigerung des Umsatzes
  • Dokumentiert alle Kundenkontakte und -informationen
  • Repräsentiert das Unternehmen in strategischen Besprechungen
  • Steigert den Umsatz und das Wachstum des Unternehmens.

Buchhalter / Kassierer

  • Verantwortlich für die Erstellung von Finanzberichten, Budgets und Abschlüssen für die Organisation
  • Bietet dem Management Finanzanalysen, Entwicklungsbudgets und Buchhaltungsberichte. analysiert die finanzielle Durchführbarkeit der komplexesten vorgeschlagenen Projekte; führt Marktforschung durch, um Trends und Geschäftsbedingungen vorherzusagen.
  • Verantwortlich für Finanzprognosen und Risikoanalysen.
  • Führt Cash Management, Hauptbuchhaltung und Finanzberichterstattung durch
  • Verantwortlich für die Entwicklung und Verwaltung von Finanzsystemen und -richtlinien
  • Verantwortlich für die Verwaltung der Gehaltsabrechnungen
  • Gewährleistet die Einhaltung der Steuergesetze
  • Erledigt alle Finanztransaktionen für die Organisation
  • Dient als interner Prüfer für die Organisation

Verteilerwagen-Treiber

  • Hilft beim Be- und Entladen von Waren
  • Führen Sie ein Fahrtenbuch, um sicherzustellen, dass die gesetzlichen Bestimmungen für die Ruhe- und Arbeitszeiten der Fahrer eingehalten werden.
  • Führt Aufzeichnungen über Fahrzeuginspektionen und stellt sicher, dass das Flurförderzeug mit Sicherheitsausrüstung ausgestattet ist
  • Hilft dem Transport- und Logistikleiter bei der Routenplanung nach einem Lieferplan.
  • Untersucht Fahrzeuge auf mechanische Gegenstände und Sicherheitsprobleme und führt vorbeugende Wartungsarbeiten durch
  • Entspricht den Vorschriften und Bestimmungen für das Führen von LKWs (Größe, Gewicht, Routenbezeichnungen, Parken, Pausen usw.) sowie den Unternehmensrichtlinien und -verfahren
  • Sammelt und überprüft die Lieferanweisungen
  • Melden Sie Mängel, Unfälle oder Verstöße

Call Center-Agenten

  • Gewährleistet, dass alle Kundenkontakte (E-Mail, Walk-In-Center, SMS oder Telefon) dem Kunden ein personalisiertes Kundenserviceerlebnis auf höchstem Niveau bieten
  • Nutzt durch die Interaktion mit Kunden am Telefon jede Gelegenheit, um das Interesse der Kunden an den Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens zu wecken
  • Bleiben Sie stets über neue Informationen zu Produkten, Werbekampagnen usw. des Unternehmens auf dem Laufenden, um sicherzustellen, dass die Kunden bei Anfragen korrekte und hilfreiche Informationen erhalten
  • Bearbeitung von Anfragen per E-Mail, Chat und Telefonanrufen für die Organisation
  • Verteilt E-Mails in der Organisation
  • Erledigt alle anderen Aufgaben wie vom Vorgesetzten zugewiesen